

Qualification rigoureuse
Seuls les meilleurs commerciaux sont sélectionnés pour garantir des performances élevées et des résultats rapides.
Seuls les meilleurs commerciaux sont sélectionnés pour garantir des performances élevées et des résultats rapides.
Aucun frais en amont
Vous ne payez Hivy que quand vous payez vos commerciaux. Pas de droit d’entrée ni de frais cachés !
Une seule facture, toutes les fins de mois, pas de prise de tête !
Matching précis et personnalisé
Nous plaçons chez vous les commerciaux idéaux, quels que soient vos besoins, pour des profits maximum et des collaborations longue durée.
Nous plaçons chez vous les commerciaux idéaux, quels que soient vos besoins, pour des profits maximum et des collaborations longue durée.
Matching en 72h
Des candidats à rencontrer sous 72h après validation de votre brief.
Des candidats à rencontrer sous 72h après validation de votre brief.
Plug and play
Des candidats à rencontrer sous 72h après validation de votre brief.
Bases de données fournies, outils d’appel et d’enregistrement vidéo inclus et reporting hebdomadaire des performances.
Chez Hivy, nous nous imprégnons de l'ADN de votre entreprise, de votre projet et de vos objectifs. Cet audit nous permet de définir la meilleure composition possible pour maximiser vos performances !
1
Grâce à notre équipe de talent managers qui connaissent chaque profil en détails, nous identifions les commerciaux les mieux adaptés à votre projet, secteur et culture d’entreprise.
2
Tout en bénéficiant d’une flexibilité incomparable !
3
Onboarding, conseil et suivi du ROI via votre account manager unique. Une force de vente qui apprend, s'adapte et évolue avec vos objectifs.
4
Chaque contact est qualifié, à jour, et réellement utile pour vos campagnes. Fini les fichiers obsolètes ou trop généralistes : nos bases sont segmentées, vérifiées, et pensées pour booster l’efficacité commerciale. Notre équipe d’experts data couvre le marché français — un gage de précision pour vos campagnes.
5
Salarié en CDI
~110K€/an de coût moyen à compétences égales
2 à 3 mois de délai d'activation (recrutement + intégration)
Résultats variables, suivis internes à mettre en place = ramp-up de 3 mois environ
Gestion sociale complexe (congés, absences, arrêts maladie à gérer, risques prud’homaux...)
Poste fixe, tâches rigides, difficilement modulable
Nécessite RH internes, paie, contrat, mutuelle…
Freelance via HIVY
~102K€/an tout compris : aucun frais caché, facturation simple
5 à 7 jours de délais d'activation (sourcing & onboarding express)
Objectifs chiffrés, reporting hebdo, KPI partagés - ramp-up entre 20 et 30 jour
Aucune gestion sociale : pas de charges, pas d'absences à compenser
Mission modulable : prospection, closing, relance, events... selon vos enjeux du moment
Zéro charge RH : contrat géré par Hivy, un seul interlocuteur pour vous
Onboarding, conseil et suivi de la mission via un CSM dédié.
SDR & BDR
Nos SDR & BDR se chargent de la prospection téléphonique & de la prospection multicanale sur les réseaux.
Nos SDR & BDR se chargent de la prospection téléphonique & de la prospection multicanale sur les réseaux.
Account Executive
Experts en négociation, nos Account Executives transforment les rendez-vous en chiffres d'affaires réels pour un taux de conversion maximum.
Experts en négociation, nos Account Executives transforment les rendez-vous en chiffres d'affaires réels pour un taux de conversion maximum.
Business Developer
De la prospection à la vente, nos business developers gèrent chaque étape pour une approche complète et personnalisée.
De la prospection à la vente, nos business developers gèrent chaque étape pour une approche complète et personnalisée.
Consultant stratégique
Nos consultants améliorent ou créent de toute pièce votre stratégie commerciale & mettent en place des process optimisés.
Nos consultants améliorent ou créent de toute pièce votre stratégie commerciale & mettent en place des process optimisés.
Accompagnement continu
Nos commerciaux bénéficient d'un accompagnement personnalisé tout au long de leur mission, pour développer leurs compétences et exceller à chaque étape.
Rémunération
Deux modes de rémunération possible, fixe ou fixe + variable, pour garder en flexibilité tout en proposant à nos commerciaux une rétribution à la hauteur de leurs compétences.
Missions & rémunérations attractives
Toutes nos missions & leurs remunérations sont validées par nos soins en amont afin de garantir à nos commerciaux les meilleures offres.
Outils d'intelligence commerciale
Outils copilotes d'analyse de call et de rdv, pour une amélioration continue, dès les premiers prospects.
Partenariats stratégiques
Accèdent à des offres avantageuses sur des ressources indispensables à leurs missions : VOIP, paralel dialer, CRM, data, sales intelligence.
Processus de recrutement rigoureux
L'excellence étant une priorité chez Hivy, seuls 10% des commerciaux passent notre sélection et intègrent notre collectif.
"L’équipe d’Hivy a directement compris mes problématiques et a su me proposer la solution adaptée ! C’est vraiment une façon de travailler qui fait sens en 2025 et qui permet de répondre aux besoins des entreprises qui se lancent !"
"On a fait appel à Hivy pour recruter nos commerciaux et le résultat a dépassé nos attentes. En quelques semaines, ils nous ont trouvé 3 pépites qui sont toujours avec nous 4 mois plus tard. Depuis leur arrivée, on a doublé notre croissance. Je recommande sans hésiter."
"L’agence Hivy n’est pas comme les autres ! Ils ont le courage de sortir des schémas habituels. Victor et Alexander sont réactifs, savent trouver les profils qui correspondent à votre activité et font un très bon suivi. Je recommande !"
"Merci Hivy pour votre professionnalisme. Grâce à vous nous avons pu augmenter notre potentiel commercial et atteindre nos objectifs !"
"Merci à Victor pour son professionnalisme et son dynamisme. Grâce à Hivy j’ai enfin pu trouver ma pépite commerciale que je peinais à trouver. Foncez les yeux fermés !"
Vous pouvez modifier votre équipe commerciale à convenance et totalement arrêter le service une fois la période de setup révolue.
Nous garantissons un remplacement sans frais sous 7 jours. Nous nous engageons à trouver le profil qui vous convient parfaitement.
Nos commerciaux sont équipés de logiciels de téléphonie et ont accès à des bases de données prospects qualifiées, une fois les critères cibles partagés par votre entreprise. Ils s'intègrent également à votre CRM existant.
Objectifs chiffrés, reporting régulier et KPIs partagés : appels passés, meetings bookés, opportunités créées, pipeline généré. Un point mensuel avec votre account manager HIVY complète ce suivi.
Nous intervenons principalement dans les secteurs B2B : SaaS, Tech, Conseil, Services professionnels, Fintech et Industrie. Notre pool d'experts couvre des dizaines de verticales avec des expériences sectorielles spécifiques.
Victor Candolfi
De la case commercial indépendant, en passant par Doctolib, Victor a fusionné performance et gestion d’équipes pour réinventer la façon dont les entreprises construisent leur force de vente.
Alexander Engbers
De conseiller client au management du succès chez Ledger, Alexander pilote les recrutements des freelances et s’assure de l’efficacité du match entre les commerciaux et les entreprises. Il place la durabilité des missions et le ROI au cœur de sa vision pour nos clients.